剧情介绍

屡获殊荣且倍受喜爱的成人动画《青春无禁忌》背后的创意团队为观众带来了更加前卫和成人化的《人力资源》。这部衍生剧描绘了荷尔蒙怪、抑郁猫咪、羞耻巫师等生物的日常生活。这些生物负责协助人类,从青春期到为人父母再到晚年,不管是人生的各阶段,还是生活的各方面都有它们出马。尽管故事的主角是生物,但它们本身也人性十足。 《人力资源》拥有全明星配音阵容,包括尼克·克罗尔、玛娅·鲁道夫和大卫·休里斯,他/她们将再次为各自在《青春无禁忌》中的角色进行配音,此外还有艾迪·布莱恩特、布兰登·凯尔·古德曼、柯柯·帕尔莫和兰道尔·朴等,该剧中所展现的办公室生活绝对非比寻常。该剧集由凯莉·加卢斯卡、尼克·克罗尔、安德鲁·戈尔德贝格、珍妮佛·弗莱基特和马克·莱文共同创作和监制。

评论:

  • 月妍 6小时前 :

    第3405-给编导雷神点个赞,100万成本可以了,演员演技也可以,虽然有点像《时空罪恶》。

  • 费莫鹏涛 1小时前 :

    在这个成本下完成度非常高了,其他作品的描摹影子还是比较明显。

  • 晁从丹 0小时前 :

    我是愿意给这类片子鼓励的,毫无背景的中国青年电影人,可支配的空间本就十分有限,只能尽量压缩硬件开支,加倍软件投入。从这点说《平行森林》真的做好了,全片只有一栋别墅一片林外加三个主演,却能以烧脑的架势挑战科幻,纵使完成度再低,我也愿意打高分。

  • 虞淑谨 0小时前 :

    ps剧透:

  • 贡德明 2小时前 :

    整体来说,悬疑度还是感觉不是很够,剧本的精彩程度远远低于《彗星》,看前面基本就知道后面要发生什么事了。完成度尚可,但演员演技并不算很好。勉强及格的程度吧。

  • 玲优 7小时前 :

    女主圣母的有时候像双鱼陨石傻🐶男主,有俩女的救一个可以焯整个沙漠,他却俩都搞死了。

  • 石忆远 8小时前 :

    加油,很少国产拍这种东西。不过准备好烧脑了,但是不穿越了竟然。

  • 莉楠 7小时前 :

    个人魅力拉满。警察就应该这样。打击邪恶。不拘小节。

  • 淦海之 5小时前 :

    还不错雷神拍戏及格水平还是有的,其实我想打三星半的

  • 梓强 8小时前 :

    母亲:

  • 盘承嗣 9小时前 :

    低配彗星,剧情没有像彗星那么复杂,好在能自圆其说,但同样是低成本投资,这部在演员演技和台词功底上都有点不合格,只能算是一部勉强合格的作品

  • 蔚锦 2小时前 :

    只是燕子还是她博士老公的大段理论讨论插入的很生硬。除了创意性改编,剧情的打磨上还是略显粗糙。

  • 锐家 0小时前 :

    不过当知道居然被好莱坞买了版权之后,对于改编还是有点子期待的。

  • 沐清华 7小时前 :

    虽然剧本还可以 但节奏实在是太慢了 内容匮乏 还有男主的演技一直很出戏

  • 赵雅彤 0小时前 :

    鼓励一下吧,小成本,演员表现也很有限。吸取了国外的悬疑电影的一些设定,做出来又能被外国认可的剧本。所以一开始向一号女主开枪的那个女的,是不是就是后来完美世界里那个女主呢?她好好的,啥也没干,被打晕了,然后开始闯别的世界,乱开枪……最后是不是她死了。如果这样那这个女的也太惨了。当然故事不一定必须是闭环,但是如果更清晰一些会更好。可惜我们现在只能在这样非常局限的范围里实现文化的交融互换。

  • 欢俊 0小时前 :

    大学时光的最后一天,我选择以这部电影结束,明天就是研究生入学的日子,希望以后的岁月,能够更加充实。

  • 靳嘉美 1小时前 :

    但是我不感觉是抄袭 导演水平不错,剪辑和节奏把握的很好

  • 馨敏 8小时前 :

    主题真的算不错的一部作品,作为国内少有的科幻类悬疑作品,还是值得玩味的,篇幅不长,但也讲好了一个令人有兴趣的故事,平行时空碰撞的情况下,女主一次次的穿越寻找自己的家,不安笼罩着未知,崩溃还是坚强的咬牙坚持,随着不断前行,你是想停下来还是继续前进,只为找个家?当空间的一圈圈涟漪涤荡在你我身旁的时候,你会取代一个完美结局,还是会牺牲自我,只为让另一个自己活得开心呢?女主最后停在了幸福的彼岸,炸掉了噩梦般的出口,但我们呢?看完以后感觉导演在耳边悄悄说着“七床的,别睡了,你被发现了,这里不是你的家”

  • 郏子薇 1小时前 :

    豆瓣上终于能搜到了。看了2遍吧,感觉像是有两个结局,一个是女主做梦,梦见自己和身边的人都在平行世界里,各自有各自的原世界,最后梦醒了,一切都回到了现实。另一个是女主自己终究是选择取代了另一个自己。又或者是女主的孩子去世后,女主有人格分裂症,于是“活成了”不同的自己,而女主的丈夫和哥哥,只是为了给她治病,配合她“穿越”时空而已,包括结局时孩子打的那通电话……

  • 美林 4小时前 :

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved